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六十一、良好的企业文化是建立在人之上的，与人力资源的开发和管理是一种互相推动、互相制约的关系。

六十二、我们这么年轻的两位员工能够取得这样的成绩，得益于员工同生益共同成长的企业文化，是我们生益人永争一流的再次体现。

六十三、陆学斌说：如果你不能接受这种企业文化，也许你得换个工作。

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六十四、公司很容易陷入一种“应声虫式”的企业文化，尤其是当员工感觉工作缺乏安全感的时候。

六十五、该公司负责人力资源与企业文化的执行副总裁玛莎?普莱贝罗表示：“在这里，你可以得到关于求职者表现的第一手资料：哪些人乐观向上，哪些人畏缩不前。”。

六十六、该集团以“以己推人、己饥己溺”为企业文化理念，并在企业的实践运营及开展过程中贯串一直。

六十七、从我国基层商业银行企业文化建设中存在的问题入手,有的放矢地提出了如何构建基层商业银行企业文化的对策。

六十八、本文是从企业内刊的界定谈起，明确了企业内刊可以作为传播学所研究的对象，其所传播的文化核心是企业文化。

六十九、徐矿集团旗山煤矿通过在企业文化建设中的不断摸索和实践，逐步形成了旗山特色的安全文化模式。

七十、喜利得信奉诚信,团队合作,坚守承若和勇气,以此为基础建立自己的企业文化.

七十一、皖能集团要想在激烈的竞争中长生不衰、永远处于不败之地，必须建立起一个符合自身条件、有利于实现企业战略目标的企业文化。

七十二、我能够帮助树立企业文化来支持质量管理和自我指导工作的团队.

七十三、本案例以白描的写作方式zaojv.com，记载了华晨金杯发动机工厂企业文化建设和推广项目实施过程的始末。

七十四、日本企业文化的主要内容，主要可以概括为：以人为中心的“人力资本思想”、“和谐高于一切”的人际关系、“忠诚集团主义的劳动观”等。

七十五、充分认识建设企业文化的重要性和必要性，必须领导重视、广大职工认同、全员参与。

七十六、很有可能那个混蛋会因为给企业文化抹黑而被炒掉.

七十七、我们拥有着优秀的企业文化：高度忠诚、于负责、求卓越，拥有主人翁精神以及团队合作精神。

七十八、管理优势：严格执行ISO9001：2000质量认证标准；拥有扎实的管理基本功和持续改进的企业文化。

七十九、凭借诚信为本的企业文化理念，为您提供更加优秀的企管理论和更为完善的服务支持。

八十、台糖公司与统一企业之企业文化有显著差异。

八十一、澳斯曼经过不断的探索和总结，形成了独特的企业文化“三专”：专业、专注和专心。

八十二、企业报刊是企业文化建设的重要组成部分，也是企业思想战线的重要阵地。

八十三、汉高公司在全球应用化学领域中居领先地位。汉高的成功得益于其优异的产品、高素质的员工、独特的企业文化和创新型的团队合作精神。

八十四、日本的企业文化要求员工对上司毕恭毕敬。

八十五、建立有特色的企业文化，为企业人力资源的群体行为建立有效的调控体系。

八十六、四是以领导工青妇积极参与为抓手推进企业文化建设。

八十七、天翔集团本着“质量为本、创新为魂”的企业经营宗旨和理念，大力加强企业文化建设。

八十八、重视企业文化建设，开展各种形式的文体活动，营造了纪律严明、生动活泼的团队。

八十九、企业文化：以人为本，诚信务实，上下同心协力，以高品质产品回报客户。

九十、如果你想立刻引起某人的注意或兴趣，这是完全可以实现的，但只有在你做好充分的准备的时候才有可能做到。如果一开始就问“Facebook具有怎样的企业文化”这类含糊的问题，提问者表现出来的不是对这家公司的兴趣，而是无知，因为已经有大量资料给出了这类问题的答案。这说明求职前的准备是否充分尤其重要。谢丽尔·桑德伯格